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飲食のお仕事ガイド
職種の仕事内容から給与相場・資格・採用ノウハウまで。飲食業界で「働く人」と「雇う人」のためのガイド集です。
職種図鑑
そば・うどん職人とは|仕事内容・向いている人・年収目安
そば・うどん職人の仕事内容や1日の流れ、打ち方の技術、年収の目安、キャリアパス、未経験からのなり方をわかりやすく解説します。
エリアマネージャー・SVとは|仕事内容・年収目安
飲食のエリアマネージャー・スーパーバイザー(SV)の仕事内容や臨店の実際、向いている人、年収の目安を現場目線で解説。複数店舗の数値管理と店長育成の実務がわかります。
キッチンスタッフとは|仕事内容・向いている人・年収目安
キッチンスタッフの仕事内容や1日の流れ、向いている人、年収の目安、キャリアパスや未経験からのなり方をわかりやすく解説します。
ソムリエとは|仕事内容・向いている人・年収目安
ソムリエの仕事内容や1日の流れ、向いている人、年収の目安、資格の取り方までを現場目線で解説。ワイン選定やペアリング、仕入れの実務がわかります。
デリバリー・宅配スタッフとは|仕事内容・年収目安
飲食のデリバリー・宅配スタッフの仕事内容や1日の流れ、向いている人、時給・報酬の目安、未経験からのなり方を現場目線で解説。配達の実務と注意点がわかります。
バリスタとは|仕事内容・向いている人・年収目安
バリスタの仕事内容や1日の流れ、向いている人、年収の目安、未経験からのなり方を現場目線で解説。エスプレッソ抽出やラテアート、豆の管理の実務がわかります。
バーテンダーとは|仕事内容・向いている人・年収目安
バーテンダーの仕事内容や1日の流れ、向いている人、年収の目安、未経験からのなり方を現場目線で解説。カクテル作りや接客、バー運営の実務がわかります。
パティシエとは|仕事内容・向いている人・年収目安
パティシエの仕事内容や1日の流れ、必要なスキル、年収の目安、キャリアパス、未経験からのなり方をわかりやすく解説します。
パン職人(ブーランジェ)とは|仕事内容・向いている人・年収目安
パン職人(ブーランジェ)の仕事内容や1日の流れ、発酵の技術、年収の目安、キャリアパス、未経験からのなり方を解説します。
ピッツァイオーロとは|仕事内容・向いている人・年収目安
ピッツァイオーロ(ピザ職人)の仕事内容や1日の流れ、生地と窯の技術、年収の目安、キャリアパス、未経験からのなり方を解説します。
ホールスタッフとは|仕事内容・向いている人・年収目安
ホールスタッフの仕事内容や1日の流れ、向いている人、年収の目安、キャリアパス、未経験からのなり方までをやさしく解説します。
ラーメン職人とは|仕事内容・向いている人・年収目安
ラーメン職人の仕事内容や1日の流れ、スープづくりの技術、独立開業の実情、年収の目安、未経験からのなり方を解説します。
副料理長・スーシェフとは|仕事内容・向いている人・年収目安
副料理長(スーシェフ)の仕事内容や1日の流れ、料理長との違い、年収の目安、キャリアパス、目指し方をわかりやすく解説します。
商品・メニュー開発とは|仕事内容・向いている人・年収目安
飲食の商品・メニュー開発の仕事内容や1日の流れ、向いている人、年収の目安、なり方を現場目線で解説。試作や原価計算、量産化までの実務がわかります。
寿司職人とは|仕事内容・向いている人・年収目安
寿司職人の仕事内容や1日の流れ、下積みの現代的な変化、年収の目安、キャリアパス、未経験からのなり方をわかりやすく解説します。
料理長・調理長とは|仕事内容・向いている人・年収目安
料理長(調理長)の仕事内容や1日の流れ、必要なスキル、年収の目安、キャリアパス、未経験からの目指し方までを解説します。
洗い場・キッチン補助とは|仕事内容・向いている人・年収目安
飲食店の洗い場・キッチン補助の仕事内容や1日の流れ、向いている人、時給・年収の目安、未経験からのなり方を現場目線で解説。仕込み補助や衛生管理の実務がわかります。
鉄板焼き・焼き場とは|仕事内容・向いている人・年収目安
鉄板焼き・焼き場の仕事内容や1日の流れ、火入れの技術、年収の目安、キャリアパス、未経験からのなり方をわかりやすく解説します。
飲食企業の本部・管理部門とは|仕事内容・年収目安
飲食企業の本部・管理部門の仕事内容や職種、向いている人、年収の目安、なり方を現場目線で解説。店舗開発や人事、経理、マーケティングなど裏方の実務がわかります。
飲食店のWEB集客・業界サポート職とは|仕事内容・年収目安
飲食店のWEB集客・業界サポート職の仕事内容や1日の流れ、向いている人、年収の目安を現場目線で解説。グルメ媒体運用やGoogleマップ対策、写真撮影の実務がわかります。
飲食店の店長とは|仕事内容・向いている人・年収目安
飲食店の店長・店長候補の仕事内容や1日の流れ、向いている人、年収の目安を現場目線で解説。FLコスト管理やシフト作成、売上責任の実務までわかります。
給与相場
SV・エリアマネージャーの年収|給料の目安とキャリア
飲食業のSV・エリアマネージャーの年収を解説。給料の目安レンジ、担当店舗数や業績で上がる仕組み、店長からの昇進、待遇で見るべきポイントをまとめました。
キッチンスタッフの給料|時給・月給・年収の目安と昇給
キッチンスタッフの給料を雇用形態別に解説。時給・月給・年収の目安レンジ、調理スキルや資格による差、地域差と最低賃金の関係、収入の伸ばし方をまとめました。
バーテンダーの給料|時給・月給・年収の目安と上げ方
バーテンダーの給料を雇用形態別に解説。時給・月給・年収の目安レンジ、店の種類による差、深夜割増の考え方、収入を上げる方法と求人の探し方をまとめました。
パティシエの給料|年収の目安・上がる仕組みとキャリア
パティシエの給料を経験段階と勤務先別に解説。年収の目安レンジ、技術や資格による差、地域差と最低賃金の関係、収入を上げる方法と求人の探し方をまとめました。
ホールスタッフの給料|時給・月給・年収の目安と上げ方
ホールスタッフの給料を雇用形態別に整理。時給・月給・年収の目安レンジ、地域差と最低賃金の考え方、収入を上げる方法まで求人選びに役立つ情報をまとめました。
ラーメン店の給料|スタッフの年収と独立後の収入の目安
ラーメン店スタッフの給料と、独立後の収入の目安を解説。雇用形態別のレンジ、店長・独立で年収が上がる仕組み、待遇で見るべきポイント、求人の探し方をまとめました。
寿司職人の年収|給料の目安・修業から独立までの収入
寿司職人の年収を経験段階と店の格別に解説。見習いから一人前、独立までの給料の目安レンジ、収入が上がる仕組み、待遇で見るべきポイントをまとめました。
料理長の年収|給料の目安・上がる仕組みとキャリア
料理長(シェフ)の年収を店の規模や業態別に解説。給料の目安レンジ、年収が上がる仕組み、独立や高級店への移籍による差、待遇で見るべきポイントをまとめました。
飲食バイトの時給相場|地域差・時間帯差の考え方と選び方
飲食バイトの時給相場を、地域差・時間帯差の観点で解説。最低賃金との関係、深夜割増の仕組み、時給以外に見るべき条件、効率よく稼ぐ考え方をまとめました。
飲食店店長の年収|給料の目安・上がる仕組みとキャリア
飲食店店長の年収を店の規模・業態別に解説。給料の目安レンジ、売上連動で上がる仕組み、地域差、収入を上げる方法、待遇で見るべきポイントをまとめました。
資格ガイド
HACCPとは|義務化の基礎と飲食店の現場対応をわかりやすく解説
HACCPは食品の衛生管理の手法で、2021年6月に原則すべての食品等事業者へ義務化されました。資格ではなく仕組みである点、小規模飲食店の対応、記録の付け方の基礎を解説します。
ふぐ調理師免許とは|都道府県ごとの制度・取り方をわかりやすく
ふぐの処理・調理には資格が必要で、制度は都道府県ごとに異なります。全国統一ではない仕組み、取り方の一般的な流れ、飲食店でふぐを扱う際の注意点を行政実務の視点で解説します。
ソムリエ資格とは|種類・受験資格と取り方をわかりやすく解説
ソムリエは民間の認定資格で、日本ソムリエ協会などが認定します。ソムリエとワインエキスパートの違い、実務経験の要件、試験の内容と勉強のポイントを飲食業界の視点で解説します。
パン製造技能士とは|国家検定の等級・受験資格と取り方を解説
パン製造技能士はパンづくりの技能を証明する国家検定です。1級・2級の違い、受験資格、学科と実技の内容、ブーランジェとしてのキャリアでの活かし方を飲食業界の視点で解説します。
レストランサービス技能士とは|国家検定の等級・受験資格を解説
レストランサービス技能士は接客サービスの技能を証明する国家検定です。1〜3級の違い、受験資格、試験内容、ホールスタッフのキャリアでの活かし方を飲食業界の視点で解説します。
唎酒師とは|日本酒の資格の取り方・受験内容と活かし方を解説
唎酒師は日本酒の提供とサービスに特化した民間の認定資格です。受験資格、講習と試験の内容、和食店や居酒屋での活かし方、ソムリエとの違いまで飲食業界の視点で解説します。
栄養士・管理栄養士とは|違い・取り方と飲食業界での活かし方
栄養士は養成施設卒業で得られる知事免許、管理栄養士は国家試験合格が必要な上位資格です。2つの違いと取得ルート、メニュー開発や健康志向店など飲食業界での活かし方を解説します。
製菓衛生師とは|受験資格・2つの取得ルートとパティシエへの効き方
製菓衛生師は菓子・パン製造の専門知識を証明する名称独占の国家資格です。養成施設卒業と実務2年+試験の2ルートがあります。取り方、難易度、パティシエとしての活かし方を解説します。
調理師免許の取り方|受験資格・2つのルート・活かし方ガイド
調理師免許は名称独占の国家資格です。取得ルートは養成施設卒業と実務2年+試験の2つ。飲食店開業に必須ではない点、就職やキャリアでの活かし方まで行政実務の視点で解説します。
防火管理者とは|甲種・乙種の違いと飲食店に必要な条件を解説
防火管理者は消防法にもとづく必置資格です。収容人数が一定以上の飲食店で選任が義務づけられます。甲種・乙種の違い、講習での取り方、消防署への届出の流れを開業実務の視点で解説します。
食品衛生管理者とは|食品衛生責任者との違いを行政書士が解説
食品衛生管理者は特定の製造・加工施設に必置の国家資格です。乳製品や食肉製品などが対象で、要件は厳格。名前が似た食品衛生責任者との違いを、開業実務の視点でわかりやすく解説します。
食品衛生責任者とは|飲食店に必須の資格・取り方と講習を解説
食品衛生責任者は飲食店営業許可に欠かせない必置資格です。各施設に1名の設置が必要で、講習の受講で取得できます。取り方・免除対象・保健所への届出の流れまで開業実務の視点で解説します。
採用ガイド(企業向け)
アルバイト採用がうまくいかない時の見直しポイント
応募が来ない・採用に至らない・すぐ辞めるなど、症状別に飲食店のアルバイト採用の見直しポイントを整理します。
ダイレクトリクルーティングの始め方|飲食店向け
求人を待たずに自ら候補者に声をかけるダイレクトリクルーティングの仕組みと、飲食店での始め方を解説します。
人が集まるシフト設計の基本|希望シフトと固定シフト
飲食店で人が集まるシフト設計の考え方を解説。希望シフト制と固定シフト制の使い分け、運用のコツを紹介します。
採用での適性検査の活かし方|合否直結にしない使い方
飲食店の採用における適性検査の正しい活かし方を解説。点数で合否を決めず、面接や育成に活かす方法を紹介します。
新人が辞めないオンボーディング設計|初日〜30日
飲食店の新人が定着するオンボーディング設計を解説。初日の迎え方から1か月後の面談まで具体的に紹介します。
飲食店の外国人採用の基礎|在留資格の基本と注意点
飲食店が外国人スタッフを採用する際に確認すべき在留資格の基本、採用前後の注意点をわかりやすく整理します。
飲食店の定着率を上げる方法|早期離職の原因と対策
飲食店で早期離職が起きる原因と、定着率を上げるための具体策・指標・数字の目安をわかりやすく解説します。
飲食店の採用単価の考え方|媒体別の構造と下げ方
飲食店の採用単価の計算方法、媒体別の費用構造の違い、単価が高くなりがちな原因と下げるための手順を解説します。
飲食店の求人票の書き方|応募が来る書き方とNG例
飲食店の求人票で応募が集まらない原因と、応募につながる書き方を項目別に解説。チェックリスト付きで今日から見直せます。
飲食店アルバイト面接の進め方|質問例とNG質問
飲食店のアルバイト面接の準備から質問例、避けるべき質問、合否連絡のスピードまでを解説します。